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第三届暑期教师成长节之六:成果展(二)

保定市美术中学2019-08-30

保定市美术中学始终将人力资源作为学校发展的第一资源,以教师成长为中心,构建了适合当代教师发展的自主成长机制,形成了独具特色的教师自成长链(自育、他育、博育)和他成长链(日反思会、周成长课、月成长汇、学期成长节),助力每一位教师专业健康发展,快速成长。

本期教师成长节以自教育思想的落地实践为核心,通过开展论通识课程、核心技能课程、创新实践课程、素质拓展课程四项课程助力我校教师从思想到态度,从理论到实践、从策略到方法、从想法到做法等方面认识自教育、理解自教育、内化自教育、践行自教育、丰富自教育、完善自教育、发展自教育。

《礼记·大学》篇中有言“身修而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平。”在认识自我、提升自我之后,我们所思考的问题便要提升一个高度,脱离自身发展的狭隘性,站在学校成长的角度,构想学校建设、运行学校管理。以自教育思想为指导的美中校园,是师生自运转的平台。利用此次教师成长节,我们齐思共想,头脑风暴,创新完善了班级文化建设、学校课程体系、学校制度体系。

头脑风暴,集思广益

自成长第二篇:打造成长进阶的学校

班级是构成学校的基本单位,而班级文化建设又聚焦着全体成员共同的渴望和追求,起着激发集体凝聚力和向心力,实现个人与集体发展的积极作用。“只有创造一个教育人的环境,教育才能收到预期的效果。”如何构建完善班级文化,如何激发学生爱班爱校的热情,如何潜移默化的影响学生心理健康,诸如此类的问题都在我们的教师成长节成果中得到了一定的解决。

教师们从物质文化建设、精神文化建设、制度文化建设、行为文化建设四个方面进行了创新研讨。并提炼出独具我校特色的“星文化”、“姓文化”、“书文化”等班级文化建设方案。

2018年,全国教育大会上明确提出“努力构建德智体美劳全面培养的教育体系,形成更高水平的人才培养体系。”经过多年来的教学实践,我们形成了较为完善的自教育课程体系,但与全国教育大会中的要求还有一定距离。因此,我们在教师成长节中,聚焦课程体系建设,在广查国内外课程建设资料的基础上,以级部和学科为单位,建构了一套新型课程体系。

埃德蒙·伯克曾说,“良好的秩序是一切美好事物的基础。”学校是一个系统组织,必然要依靠制度来保证规范运作。美中就是一个自组织,在这里师生实现了自我管理、自我净化、自我改善、自我驱动。自运转依靠的不仅是个人道德层面的自觉,也要有群体规则意识的建立。在本次教师成长节中,我们一同探讨学校各项规章制度的订立,从己出发,从学生出发,切实的修改完善了相关制度体系,为学校的自运转、师生的自觉遵守打下了良好的基础。

一所优质学校需要校长高屋建瓴的顶层设计,同时也需要师生“接地气”的基础搭建。美中的建设,就是我们的事业,美中的未来,由我们来缔造!